• CrossOver Najaar 2016

    Externe mobiliteit

  • Focus

    Hoe helpen wij onze MBO-geschoolde medewerkers (extern) mobiel te worden, gegeven het wegvallen of wijzigen van veel MBO-functies in de (nabije) toekomst?

  • Analyse

    Wat zijn de ontwikkelingen op dit moment in de arbeidsmarkt voor MBO'ers? Bekijk ook het filmpje!

    Digitalisering

    Wegens digitalisering komen veel van de huidige MBO banen te vervallen

    Wensen van klant

    Klantwensen zijn uitgebreider: snelheid, proactiviteit, klantgerichtheid en communicatievaardigheden zijn vereist

    Ander verdienmodel

    Deeltijdbanen zijn in opkomst. Voorheen meer sprake van bescherming 'van de wieg tot het graf'

  • Conclusie

    Adviezen voor de medewerker, het bedrijf en de branche

    Medewerker

    1. Bied een scala aan scans & instrumenten aan voor loopbaanonderzoek in combinatie met een gesprek
    2. Geef medewerkers financieel inzicht 

    Bedrijf

    1. Start met een uitwisselingsplatform voor MBO medewerkers 
    2. Ontwikkel een opleiding waar wordt getraind op de 21st-century skills
    3. Werk samen met ROC's & HBO's

    Branche

    1. Pas de CAO aan om mobiliteit te vergroten
  • Filmpje

    De analyse en oplossing in beeld

  • Team externe mobiliteit

    Namens ons allemaal, bedankt!

    Van links naar rechts: Dominique Snel, Anne Fijma, Karen Smit, Michael Kersten, Jilles Annema en Shirley Hunneman.

    Contact

    Heb je vragen of opmerkingen naar aanleiding van bovenstaande casus? Klik hier voor de uitgebreide beschrijving van het onderzoek en de resultaten, of neem contact op met sabine@projectcrossover.nl.